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Ein Leitbild vereint das unterbewusste Bild Ihres Unternehmens von heute und in der Zukunft. Es ist die Grundlage dafür, wie Sie Ihr Unternehmen oder Ihre Organisation führen wollen und führen werden. Ein Leitbild definiert die Corporate Identity. Es beantwortet Fragen wie: Wer sind wir? Wer wollen wir sein? Was sind unsere Werte? Wie verhalten wir uns intern und gegenüber unseren Kunden und Stakeholdern? Wie soll unser Unternehmen von außen wahrgenommen werden?
Das Leitbild bildet den Anfang einer nachhaltigen Unternehmenskultur. Dennoch sollte es in regelmäßigen Abständen überprüft und mit dem Ist-Zustand im Unternehmen verglichen werden. Die Leitbildentwicklung ist ein andauernder Prozess der Selbstreflexion. Zu jeder Zeit erfordert es eine klare geistige Haltung, einen festen Standpunkt gegenüber den immer wieder eintretenden internen und externen Veränderungen. Nur dann trägt das Leitbild zur Bildung eines Werteverständnisses innerhalb des Unternehmens oder der Organisation bei und gibt eine zielgerichtete Ausrichtung für die Zukunft vor. Das Verhalten der Mitarbeiter wird durch das Leitbild vereinheitlicht. Durch die Vorgaben wird eine engagierte Mitwirkung der Mitarbeiter möglich, was zu einer positiven Unternehmensentwicklung beitragen kann.
Wir bei der Werbeagentur RITTWEGER und TEAM in Suhl/Thüringen beraten Sie umfassend und kompetent bei der Leitbildentwicklung. Es gibt verschiedene Modelle, die anwendbar sind. Wenn zum Beispiel die Unternehmensführung die Leitbildentwickelung übernimmt, so spricht man von top-down. Im bottom-up-Modell entwerfen dahingegen die Angestellten das Leitbild. Wir können für Ihr Unternehmen auch ein neues, individuelles Modell zur Leitbildentwicklung entwerfen. Wir unterstützen Sie dabei, Antworten auf die oben genannten W-Fragen zu finden. Mit Ihnen zusammen – und gerne auch mit Ihren Mitarbeitern – erarbeiten wir ein Leitbild, das Ihre Werte, Ziele, Wünsche und Erwartungen optimal repräsentiert.
